TREMPLIN CHANTIERS
Cette association d’insertion par l’activité économique offre divers services de travaux en bâtiment, d’entretien d’espaces verts et de voierie.
Escapade équestre
L’association Escapade Equestre œuvre pour rendre l’équitation accessible à tous, y compris aux personnes en situation de handicap mental, physique, auditif ou visuel.
ARIMC
L’association ARIMC envisage la création d’un city park et d’une piste de course au sein de l’Institut Médico-Pédagogique (IMP) de Francheville, spécialement conçus pour des enfants de 3 à 12 ans en situation de handicap neuro-moteur.
Le Relais FOMAL
L’association souhaite pérenniser et développer son atelier d’insertion sur le territoire de Thionville. Suite à une étude de faisabilité, la création d’une antenne à Yutz a été jugée réalisable, ce qui permettra d’élargir les opportunités d’insertion.
MJC Lorraine
La MJC Lorraine, forte de plus de 30 ans d’engagement dans des projets audiovisuels à vocation sociale.
Association ESPOIR 54
L’association Espoir 54 a ouvert une Maison d’Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy) à Nancy, un lieu conçu pour offrir des espaces adaptés à l’accompagnement individuel et collectif des personnes.
Wimoov
La création d’une plateforme mobilité vise à offrir des solutions durables et concrètes pour les personnes en situation de précarité, engagées dans des démarches d’insertion sociale et professionnelle, mais qui rencontrent des difficultés de déplacement.
AMSED (Association Migration Solidarité et Echanges pour le Développement)
Ce projet vise à aider 200 femmes à rompre avec l’isolement et la marginalisation en leur offrant des ateliers d’alphabétisation numérique.
m2ie Val Maubuée
L’association m2ie Val Maubuée est engagée dans un chantier d’insertion axé sur les espaces verts et le maraîchage, tout en menant une activité de location et de réparation de vélos.
Agence du Patrimoine et de la Culture des Industries Néodomiennes
L’association a pour objectif de préserver le patrimoine et la mémoire industrielle de la région, tout en contribuant à l’insertion professionnelle des jeunes grâce à des formations aux métiers du fer, répondant ainsi à un besoin de 5000 offres d’emploi en Lorraine.